Hapvida Empresarial: Conheça Os Planos E Como Contratar

O convênio Hapvida Empresarial tem grande visibilidade no mercado da saúde, tendo o principal objetivo de proporcionar o bem-estar e a segurança de todos os seus beneficiários.

A operadora comercializa diferentes planos de saúde para empresas de diversos portes e ao decorrer deste conteúdo você conhecerá as principais informações sobre eles. 

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Sobre a Empresa

Quais São Os Planos Da Hapvida Empresarial?

Os beneficiários da Hapvida Empresarial contam com duas categorias de plano, sendo elas o Nosso Plano Ambulatorial e o Nosso Plano. 

O convênio possui abrangência regional, nas regiões Norte, Nordeste, Sul e Sudeste. Há duas opções de acomodação disponíveis no convênio Nosso Plano, tanto em enfermaria quanto apartamento.

Vale ressaltar que os planos Hapvida Empresarial abrangem diferentes portes empresariais, sendo o principal deles, as corporações entre 2 a 99 vidas. 

Além disso, o cliente pode optar por contratar com ou sem coparticipação. 

Para saber quais são as melhores opções para você, continue acompanhando, pois nos próximos tópicos iremos detalhar cada plano comercializado pela operadora. 

Essa modalidade de plano Hapvida Empresarial foi desenvolvida especialmente para aqueles beneficiários que desejam coberturas mais básicas e mensalidades bem mais acessíveis.

Os serviços têm ótima qualidade, entretanto, os beneficiários se limitam a só poderem realizar procedimentos como consultas, exames e atendimentos de urgência ou emergência, limitados a internação de até 12 horas. 

Diferentemente do anterior, esse plano empresarial Hapvida possui segmentação ambulatorial + hospitalar com obstetrícia, ou seja, cobre consultas, exames, cirurgias, tratamentos, cirurgias, partos e muito mais. 

Além disso, ele também possibilita a inclusão de assistência odontológica, fazendo com que a cobertura seja ainda mais ampla e tornando a rede de atendimento mais completa. 

É importante ressaltar que os preços variam de acordo com cada particularidade, mas o segurado pode optar pelo que se adequa melhor ao seu perfil e às suas preferências.

A primeira modalidade é direcionada para as empresas de pequeno porte, fazendo com que o convênio Hapvida Empresarial seja ideal, principalmente, para os Microempreendedores Individuais (MEI). 

O segundo porte abrange pequenas e médias empresas, já que aceita corporações de diferentes segmentos que possuam entre 30 a 99 vidas. 

As empresas com mais de 100 colaboradores podem solicitar um estudo personalizado. Dessa forma é possível obter um orçamento sob medida e com condições diferenciadas. 

A composição exigida para a adesão do Hapvida Empresarial é de no mínimo 1 titular + 1 dependente, sendo que os titulares podem ser sócios, funcionários, estagiários e administradores constantes do contrato social.

Já os dependentes aceitos são: cônjuge ou companheiro (a) até 58 anos 11 meses e 29 dias, filhos naturais, adotivos, enteados ou netos até 43 anos 11 meses e 29 dias ou filhos inválidos sem limite de idade.

Os documentos exigidos para a adesão do plano Hapvida Empresarial variam de acordo com o tipo de contratante, podendo ser qualquer um dos que foram mencionados no tópico anterior. 

Apesar da documentação se modificar de acordo com a unidade da operadora, já que ela está presente em estados diferentes, a relação costuma seguir um padrão simplificado

Conforme a Normativa da Receita Federal, todas as propostas deverão ser acompanhadas da cópia de documento com o número do CPF de todos os beneficiários (titulares ou dependentes) com idade igual ou superior a 8 anos.

Separamos um tópico ao decorrer do texto onde explicaremos mais detalhes sobre os documentos exigidos e como funciona a contratação, então continue acompanhando.

Quais São Os Preços Do Plano Hapvida Empresarial?

A Hapvida tem mais de 4 milhões de clientes distribuídos por Alagoas, Amazonas, Bahia, Ceará, Goiás, Maranhão, Mato Grosso, Pará, Paraíba, Pernambuco, Sergipe, Santa Catarina, São Paulo, entre outros estados. 

Por isso, cada região possui uma tabela de preços diferente, mas os fatores que influenciam na variação dos valores são os mesmos como: quantidade de vidas incluídas, faixa etária do cliente, acomodação, abrangência etc. 

Em Fortaleza (CE), por exemplo, é possível contratar um plano Hapvida Empresarial com custos a partir de R$ 65,28 por mês, com coparticipação ou com mensalidades a partir de R$ 87,47 sem coparticipação. 

Realize uma cotação online para conferir a tabela de preços referente a um estado específico. Entenda no próximo tópico o que são planos coparticipativos e confira a tabela de coparticipação Hapvida Empresarial.

O Que É Coparticipação?

Todos os planos Hapvida Empresarial podem ser contratados com coparticipação. A coparticipação é ideal para aqueles que não utilizam com tanta frequência os serviços cobertos e procuram economizar na adesão.

Com ela, o beneficiário paga uma pequena taxa para realizar alguns procedimentos, como consultas e exames.

Mas caso opte pelo plano sem coparticipação, terá uma cobertura completa, com uma mensalidade um pouco mais elevada, mas sem taxas extras quando utilizar os serviços.

No caso do convênio Hapvida Empresarial, as taxas variam conforme o porte empresarial escolhido, confira a tabela abaixo: 

  • Consultas eletivas: R$ 10,00 (2 a 29 Vidas) e R$ 15,00 (30 a 99 Vidas);
  • Consultas de urgência: R$ 15,00 (2 a 29 Vidas) e R$ 25,00 (30 a 99 Vidas);
  • Exames simples: R$ 9,00 (2 a 29 Vidas) e R$ 20,00 (30 a 99 Vidas);
  • Exames complexos: R$ 50,00 (2 a 29 Vidas) e R$ 60,00 (30 a 99 Vidas).

Ficou com alguma dúvida sobre os planos empresariais com coparticipação da Hapvida? Fale com um dos nossos especialistas agora mesmo.

Rede Credenciada Plano De Saúde Hapvida Empresarial

Para melhor atender seus beneficiários, o plano Hapvida Empresarial conta com diversos hospitais e laboratórios credenciados, porém a rede varia de acordo com a região atendida. 

Os clientes que residem no Ceará, por exemplo, podem contar com a Maternidade São Vicente de Paulo, Hospital São Francisco de Canindé, Hospital São Vicente, Hospital São Raimundo e São Albaniza Sarasate. 

Se deseja consultar a rede credenciada completa do plano de saúde Hapvida Empresarial em outros estados, entre em contato conosco ou utilize o guia médico

Rede Própria Do Plano De Saúde Hapvida Empresarial

Além de contar com uma ampla rede de parceiros credenciados, um dos grandes diferenciais que o convênio Hapvida Empresarial possui são as unidades administradas pela própria operadora. 

Ao todo, são 43 hospitais, 20 prontos atendimentos, 105 clínicas e 109 centros de diagnóstico por imagem e coleta laboratorial. Entre eles, podemos destacar:

Hospital São Lucas (AL), Hospital Semed (BA), Hospital Luís França (CE), Hospital Promed (GO), Hospital Antonio Prudente (RN), Hospital Gabriel Soares (SE), Hospital Lins (SP) e Hospital Geral Joinville (SC). 

Você poderá consultar a lista completa da rede de atendimento própria e exclusiva diretamente no site da operadora. 

Abrangência Do Plano De Saúde Hapvida Empresarial

A área de abrangência geográfica nada mais é do que a região que os planos de saúde são comercializados pela operadora, podendo ser regional, estadual ou até mesmo nacional, em alguns casos.  

No caso do convênio Hapvida Empresarial, a prestadora prioriza a abrangência regional, selecionando uma rede de atendimento especial para atender cada estado. 

Além disso, como já foi mencionado anteriormente, o plano Hapvida Empresarial pode ser adquirido por beneficiários de diversas regiões do país, sobretudo os que residem no Norte ou Nordeste.

Quais São Os Benefícios Do Plano De Saúde Hapvida Empresarial?

Quem contratar um dos planos de saúde Hapvida Empresarial, pode contar com diversos benefícios exclusivos. Abaixo, você poderá descobrir quais são as principais vantagens.

A Hapvida possui uma rede própria de atendimento, composta por diversas unidades exclusivas para os clientes. Deste modo, você e seus funcionários poderão aproveitar ao máximo seu convênio Hapvida Empresarial.

Os beneficiários do convênio Hapvida Empresarial contam com diversos descontos especiais em farmácias através da rede “Pague Menos”, a terceira maior rede do setor no país.

O Programa Nascer Bem presta atendimento de pré-natal e foi criado com todo o carinho para acolher melhor as beneficiárias nesse momento tão especial. 

Ele visa proporcionar ainda mais qualidade no atendimento das futuras mamães e seus bebês, garantindo tranquilidade e confiança durante toda a gestação.

Pensou que as crianças iriam ficar de fora? Mas é claro que não! A operadora garante diversas unidades pediátricas para garantir maior qualidade, acessibilidade e cuidado com os pequenos.

Como Contratar A Cobertura Odontológica Junto Ao Plano De Saúde?

Se você deseja contratar o seu plano de saúde Hapvida Empresarial conjugado ao odontológico, você deve informar para o corretor responsável no ato da contratação. 

Para contratar o plano odontológico como pessoa jurídica, o segurado tem de verificar os valores de acordo com o número de vidas que sua empresa possui. 

Para as corporações entre 2 a 29 vidas o valor promocional é de R$ 15,91, já para empresas entre 30 a 99 vidas o preço é de R$ 8,92 no valor promocional.

Solicite a um de nossos consultores a cotação do plano de saúde Hapvida Empresarial combinado ao odontológico.

Documentação Necessária Para Contratação

Ficou interessado no Hapvida Empresarial e está pensando em contratá-lo? Veja a seguir a documentação necessária para isso. 

Empresa

As empresas devem apresentar cópia do Contrato Social e suas alterações ou Certificado de Microempreendedor (MEI), ou Cadastro Específico do INSS, bem como cópia do cartão CNPJ, guia quitada e relação do FGTS recente. 

Além disso, é necessário o comprovante de endereço em nome da empresa ou dos sócios. O endereço do comprovante apresentado deve ser o mesmo que consta cadastrado na Receita Federal. 

Importante: quando o contrato for assinado pelo procurador da empresa, deve-se apresentar:

  • Procuração registrada em cartório que garanta “plenos poderes para administrar a empresa, firmar compromissos ou assinar contratos” e RG ou CNH do procurador.

Titular

Para contratar o plano Hapvida Empresarial, o beneficiário titular precisará de uma cópia do RG e CPF ou CNH e comprovante de vínculo por procuração ou contrato social, além de cópia do comprovante de endereço em seu nome. 

Os funcionários recém-contratados em até 30 dias deverão enviar uma cópia simples das três páginas da carteira de trabalho (foto, qualificação civil e registro).

Quais São Os Prazos De Carências No Plano?

As carências são os períodos que o cliente precisa aguardar no plano até poder dar início a utilização de determinados procedimentos cobertos pela operadora. 

Veja agora como funciona no convênio Hapvida Empresarial:

  • Urgência e emergência – 24 horas;
  • Consultas médicas e exames simples – 30 dias;
  • Internações hospitalares (clínica ou cirúrgica) e cirurgias ambulatoriais  – 180 dias;
  • Partos a termo: 300 dias.

Para a lista completa das carências contratuais previstas no plano Hapvida Empresarial, fale com um de nossos consultores.

O Plano De Saúde Hapvida Empresarial É Um Bom Convênio?

Neste tópico, você irá descobrir como o convênio Hapvida Empresarial é avaliado pelos atuais e antigos consumidores, podendo descobrir antecipadamente se realmente é uma boa opção. 

O objetivo é mostrar como a operadora atua diante de seus beneficiários, contribuindo de forma positiva para novos contratantes. 

Segundo o Programa de Qualificação de Operadoras da ANS, a prestadora responsável pelo plano Hapvida Empresarial apresenta resultados satisfatórios, tendo conquistado nota 0,673/1.000 na avaliação de 2021. 

Além disso, a pontuação obtida no site do Reclame Aqui foi de 6.7/10, com base em 80.9% dos chamados respondidos, o que contribuiu para a Hapvida conquistar um índice de solução de 73.1%.

*Dados coletados nos sites (Reclame Aqui e ANS) em março de 2022.

Conheça Mais Sobre O Plano De Saúde Hapvida

Após criar o Hospital Antônio Prudente em 1979, o médico oncologista Cândido Pinheiro de Lima deu início a Hapvida Saúde, em 1993. A operadora conquistou o mercado do estado do Ceará desde então. 

Após iniciar a comercialização de planos de saúde de excelência, começaram a surgir outras conquistas importantes para o bem-estar da população, como a Clínica de Diagnóstico Vida & Imagem e as Hapclínicas. 

Atualmente, a Hapvida possui mais de 40 anos de expertise no segmento da saúde e mais de 20 anos de atuação no mercado odontológico, sempre priorizando a qualidade dos serviços prestados aos seus clientes. 

O Sistema de Saúde Hapvida alia tecnologia e humanização, e para manter um ótimo desempenho, busca inovar e investir constantemente em infraestrutura, bem como na capacitação profissional dos seus colaboradores. 

Como Emitir Boleto Hapvida Empresarial?

Deseja agilizar a emissão do seu boleto, sem precisar enfrentar filas e processos burocráticos? A operadora possibilita que os clientes baixem o documento pelo site, disponível para pessoas físicas e para as empresas

Além disso, pelo aplicativo personalizado você também consegue obter a 2ª via do boleto Hapvida Empresarial em poucos minutos. Ele pode ser instalado gratuitamente em aparelhos Android e iOS.

3 Dicas Para Você Escolher O Melhor Plano De Saúde Empresarial

Ao buscar um plano de saúde é normal que ocorram muitas dúvidas e receios. Por isso, nós da Compare temos algumas dicas para te ajudar a escolher o convênio que atenda melhor às suas necessidades. Veja a seguir.

Tendo essa informação você irá conquistar mais segurança. Afinal, isso garante que o produto é fiscalizado e, consequentemente, possui serviços de qualidade e oferece atendimento personalizado.

Com essa dica, você assegura que o produto será exatamente o que precisa, evitando que ocorram conflitos, dificuldades e dores de cabeça quando mais precisar de suporte.

Um especialista te ajudará a achar o melhor plano de saúde para você e para a sua empresa, comparando produtos de qualidade e te auxiliando a sanar toda e qualquer dúvida.

Dúvidas Frequentes Sobre Os Planos Hapvida Empresarial

Abaixo, nós responderemos as dúvidas mais recorrentes relacionadas ao tema, continue acompanhando para conferir se alguma delas também pode te ajudar.

Depende da segmentação escolhida, a ambulatorial cobre procedimentos básicos como consultas, exames e atendimentos de urgência ou emergência. 

Já a segmentação ambulatorial + hospitalar com obstetrícia garante cobertura completa para consultas, exames simples e complexos, cirurgias, internações, partos, entre outros serviços.

O plano Hapvida Empresarial atende empresas de diversos portes, possibilitando que os colaboradores possam escolher se aderem ou não a assistência médica, já que o convênio faz parte da modalidade livre adesão. 

Isso significa que a quantidade de beneficiários que farão parte do plano fica a critério da própria empresa, desde que não ultrapassem os portes atendidos (entre 2 a 99 beneficiários). 

Se você tiver uma corporação com mais de 100 vidas, será necessário solicitar uma consultoria personalizada para consultar as condições.

As mensalidades variam conforme diferentes fatores, como quantidade de beneficiários incluídos, faixa etária, acomodação escolhida e modalidade (individual, familiar ou empresarial). 

Por isso, solicite um orçamento sob medida!

A Hapvida comercializa planos empresariais, convênios para pessoas físicas (individual/familiar) e coletivos por adesão. As linhas e valores variam de acordo com a região, já que a operadora atua em diversos estados.

O plano empresarial é desenvolvido especialmente para atender empresas de diferentes portes e segmentos, que desejam oferecer assistência médica para os dirigentes e funcionários, conquistando um excelente custo-benefício.

Conclusão

Não perca mais tempo! Fale com um de nossos especialistas agora mesmo e receba descontos de 30% no valor da sua primeira mensalidade, bem como benefícios exclusivos para a sua empresa

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