SulAmérica Saúde Empresarial de 30 a 99 Vidas
O Plano de Saúde SulAmérica Empresarial atende grande porte (30 a 99 vidas), proporcionando cobertura completa e todos os benefícios da seguradora.
A modalidade empresarial possui uma excelente tabela de reembolso, considerada uma das mais altas do mercado, de R$81,00 até R$810,00, para consultas simples. Carência zero para empresas com mais de 10 vidas.
*Desconto extra de até 20% na categoria Direto e para alguns estados.
Planos SulAmérica Individual e Familiar
Principais informações SulAmérica Saúde
Conheça os planos da SulAmérica Empresarial
Cobertura Dos Planos
Confira abaixo as coberturas de todas as categorias de planos da SulAmérica Saúde.
- Pronto – socorro;
- Consultas;
- Exames;
- Internações;
- Cirurgias;
- Maternidade;
- Parto, entre outros procedimentos cobertos.
Veja logo abaixo quem pode contratar o plano SulAmérica Saúde Empresarial:
- Empresas: A partir de 03 vidas que tenham algum documento empresarial que comprove a existência da empresa como contrato social LTDA, S.A, MEI, EIRELI e EI entre outros.
- Titulares: Administradores, Diretores e Sócios (mínimo de 6 meses de contrato social para Pai/Mãe/Sogro ou Sogra). Empregados, Estagiários (sem limite de idade), Aprendizes (maiores de 14 anos e menores de 24 anos).
- Agregados: Aceitação para empresas acima de 21 vidas, somente por encampação, para pai, mãe, sogro e sogra. Expatriados e Estrangeiros, Demitidos e Aposentados.
- Dependente – Exceto MEI: Cônjuge/Companheiro (inclusive do mesmo sexo), Filho/Enteado (Solteiro, Casado ou Divorciado – sem limite de idade). Genro/Nora (desde que o Filho/Enteado do segurado titular esteja no plano – sem limite de idade). Neto (sem limite de idade), Irmão e Sobrinho.
- Dependente – Exclusivo MEI: Cônjuge/Companheiro (inclusive do mesmo sexo). Filho/Enteado (Solteiro – sem limite de idade) e Neto (até 18 anos).
Veja logo abaixo quem pode contratar o plano SulAmérica Saúde Empresarial:
- Empresa: Certificado de Microempreendedor (MEI) com tempo de abertura de CNPJ mínimo de 06 meses, empresas constituídas com no máximo 2 titulares (funcionário e empreendedor), novo modelo da declaração de autenticidade com assinatura e firma reconhecida e envio de comprovante de residência dos titulares.
- Titular: Cópia do RG, CPF e para funcionário recém-contratado em até 30 dias deverá enviar cópia simples das três páginas da carteira de trabalho e recibo completo do CAGED.
- Companheiro(a): Cópia do RG, CPF e declaração Padrão Sul América preenchida, assinada pelo titular com firma reconhecida e carimbada pela empresa.
- Filhos solteiros ou inválidos: Cópia do RG, CPF (se maiores de 18 anos) ou certidão de nascimento ou RG (se menor de 18 anos), e dos filhos inválidos relatório médico para análise médica.
- Netos do titular: Cópia do RG, CPF (com 18 anos completos) ou Certidão de nascimento ou RG (se menor de 18 anos).
- Agregados: Cópia do RG, CPF e três últimas faturas quitada e relação de beneficiários na congênere.
Os planos da SulAmérica Saúde possuem abrangência nacional, o que vai de acordo com o plano escolhido.
Veja quais são as carências dos planos, logo abaixo. Empresas acima de 30 vidas, possuem carência zero.
- 24 horas: Urgência e emergência.
- 15 dias: Consultas médicas, cirurgias ambulatoriais, serviços auxiliares de diagnose em regime externo.
- 180 dias: Internações hospitalares e exames.
- 180 dias: Internações psiquiátricas, cirurgias de refração em oftalmologia, acupuntura, psicoterapia de crise e obesidade mórbida.
- 180 dias: Transplantes (verificar os critérios para redução de carência), implantes, próteses e órteses.
- 300 dias: Parto.
Rede Credenciada SulAmérica
Veja quais são os hospitais, laboratórios e centros médicos credenciados no Plano SulAmérica Saúde.
Mais informações sobre a rede credenciada da SulAmérica
Pelo WhatsApp (24h)
(11) 3863-7900
Preços SulAmérica Saúde
Veja as tabelas de preços dos planos SulAmérica Saúde Empresarial, Individual e Familiar.
CONTRATE COM ATÉ 30% DE DESCONTO
*Promoção válida até o fim deste mês
Benefícios Exclusivos SulAmérica
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