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Plano de Saúde São Cristóvão
O plano de saúde São Cristóvão consiste em 54 anos de carreira, proporcionando aos seus beneficiários, segurança, transparência e um amplo atendimento com médicos credenciados e uma vasta experiência médica.
Contratar o plano de saúde São Cristóvão é estar seguro de que será muito bem tratado, pois o plano possui rede própria e credenciada altamente capacitadas para atender o número de beneficiários segurados do plano.
Conheça o plano de saúde São Cristóvão, suas categorias, benefícios, hospitais que atendem o plano e muito mais!
Guia Completo 2023 da São Cristóvão
Conheça as coberturas do plano de saúde São Cristóvão
O plano de saúde São Cristóvão oferece duas modalidades de contratação que podem ser contratadas por empresas e de forma individual, as quais visam oferecer qualidade e segurança.
O plano de saúde São Cristóvão também oferece planos corporativos para mais de 200 beneficiários. Para a contratação deste plano empresarial, a operadora negocia um valor atrativo para a contratação.
Independente da modalidade, o plano de saúde São Cristóvão oferece aos beneficiários, um convênio médico completo, de atendimento regional, com ou sem coparticipação e acomodação em enfermaria ou apartamento.
Além disso, o plano de saúde São Cristóvão individual também oferece a opção de conjugar o plano odontológico ao plano de saúde, e a categoria Viva Melhor, dedicada para quem já atingiu a melhor idade.
Veja quais são as categorias do plano de saúde São Cristóvão Empresarial
Para prestar melhor atendimento e credibilidade aos seus beneficiários, o plano de saúde São Cristóvão oferece categorias que possuem cobertura completa de acordo com o rol da ANS.
Quem contrata este plano na modalidade empresarial ou individual, conta com a opção de acomodações para enfermaria ou apartamento e com coparticipação.
O plano de saúde São Cristóvão SP tem sua abrangência regional entre zonas Norte, Sul, Leste e Oeste e possui rede credenciada com hospitais e laboratórios, com atendimento qualificado e equipamentos modernos.
Na contratação do plano São Cristóvão 10, o beneficiário possui apenas acomodação para enfermaria, mas pode ser contratado também com a opção de coparticipação.
No plano de saúde São Cristóvão 10, o beneficiário tem atendimento exclusivo na Zona Leste, com rede credenciada apropriada e equipe médica qualificada.
O plano também atende empresas de pequeno, médio e grande porte. As tabelas são divididas entre 02 a 29 vidas e de 30 a 199 vidas e empresas acima de 200 vidas.
Contratando o São Cristóvão 20, o beneficiário tem opção de acomodação para apartamento ou enfermaria e a opção de contratar o plano com ou sem coparticipação.
Na opção de contratar o plano com coparticipação, o beneficiário que precisar realizar exames, a operadora cobra 20% do valor do procedimento com limite máximo de R$ 150,00.
Nesta categoria, o beneficiário do plano de saúde São Cristóvão tem atendimento exclusivo no Litoral de São Paulo, nas cidades do Guarujá, Praia Grande e Santos, com atendimento e cobertura completos.
No plano Leste, o beneficiário conta com preços acessíveis e atendimento especial na rede própria da São Cristóvão e na Zona Leste da capital paulista.
O plano oferece acomodações para enfermaria e apartamento, ficando a critério do beneficiário escolher a que atende melhor suas necessidades e há diferenciação entre a precificação das acomodações.
O plano Leste atende empresas de pequeno, médio e grande porte e as tabelas também são separadas pelo número de vidas.
Qualquer dúvida com relação a contratação do plano São Cristóvão entre em contato com um dos nossos canais de atendimento.
Veja qual é a tabela de preços e valores São Cristóvão
O plano São Cristóvão aplica os valores das categorias de acordo com o número de vidas e faixa etária do beneficiário. De acordo com a acomodação que é oferecida, também há diferença de valor.
O plano de saúde São Cristóvão empresarial é oferecido a partir de R$ 96,44 e o plano individual e familiar a partir de R$ 139,31.
Para receber a lista completa com os valores de cada categoria, entre em contato com um dos nossos consultores.
Rede Própria do plano de saúde São Cristóvão
O Grupo São Cristóvão oferece tanto aos beneficiários do plano de saúde, quanto para atendimentos particulares, diversos tipos de especialidades médicas, pronto atendimento, pronto-socorro, exames, etc.
Confira algumas das unidades disponíveis: Hospital e Maternidade São Cristóvão e os 8 Centros Ambulatorial Américo Ventura.
Um dos maiores diferenciais oferecidos aos beneficiários do plano de saúde São Cristóvão é o atendimento no Centro de Atenção Integral à Saúde (CAIS), uma unidade que promove promoção à saúde e reabilitação.
Saiba quais são os hospitais credenciados ao plano de saúde São Cristóvão
O plano de saúde São Cristóvão tem parceria com rede de hospitais e laboratórios que prestam atendimento completo e equipe especializada como:
Hospital Itaquera;
Hospital Jardim Helena;
Hospital Sagrada Família, e outros.
Entre em contato com um dos nossos especialistas e peça agora mesmo a lista completa de unidades que atendem no plano de saúde São Cristóvão.
Veja quais são os benefícios do plano de saúde São Cristóvão
O plano de saúde São Cristóvão trabalha para oferecer qualidade de vida aos seus demais beneficiários de maneira a encorajar a saúde e a durabilidade de vida dessas pessoas. Saiba quais benefícios são oferecidos:
O plano de saúde São Cristóvão oferece aos seus beneficiários, diversos programas de prevenção e atenção à saúde para grupos como gestantes, tabagistas, obesos e idosos.
Esse programa promove aos beneficiários do plano de saúde São Cristóvão a geronto-ativação, com técnicas de educação física e fisioterapia, aumentando a performance corporal e domínios físicos.
Além disso, a integração entre os participantes melhora as relações sociais, evitando o isolamento dessas pessoas.
Oferece aos beneficiários, orientações de como diminuir e combater as complicações que a hipertensão pode desencadear, através de melhores práticas de alimentação e atividades físicas.
O plano de saúde São Cristóvão disponibiliza aos participantes desse grupo, orientações referentes às boas práticas alimentares e também de atividades físicas, visando prevenir as complicações causadas por essa patologia.
Atua com o objetivo de treinar e vivenciar a prática de atividades de vida diária, melhorando a independência de pacientes do plano São Cristóvão que não a tinham e querem retornar a sua rotina.
Promove a melhoria da capacidade cognitiva dos beneficiários do plano São Cristóvão, através de estratégias de aprendizagem.
Esses programas de prevenção são disponibilizados para os usuários do plano São Cristóvão tanto no hospital próprio, quanto nos centros ambulatoriais com espaços destinados a essas atividades.
Além de todos os benefícios já mencionados, o plano de saúde São Cristóvão também oferece um plano odontológico!
O plano odontológico pode ser contratado junto com o plano de saúde São Cristóvão ou separadamente, e fornece atendimento em parceria com a seguradora Metlife.
Consulte os prazos de carência do plano de saúde São Cristóvão
Você sabia que as carências no plano de saúde definem quando o beneficiário poderá utilizar as coberturas contratadas?
As carências são basicamente como prazos que o segurado precisa aguardar para então começar a utilizar o convênio médico. Entenda melhor sobre isso neste tópico.
Este prazo de carência deve constar no contrato e é por isso que ele deve ser lido atentamente.
Outro ponto importante de ressaltar é que essas carências variam de acordo com procedimento, por exemplo: as carências para atendimentos de Urgência são 24 horas, mas consultas e exames levam um prazo maior.
Confira a seguir quais os prazos de carência do plano de saúde São Cristóvão para novos clientes:
- Urgência e Emergência em PS – 24 horas;
- Consultas Médicas – 15 dias;
- Exames Laboratoriais para Pesquisa e Dosagem- 30 dias;
- Internações Clínicas e Cirúrgicas – 180 dias;
- Demais exames e terapias – 180 dias;
- Parto a termo – 300 dias;
Documentação necessária para a contratação do plano de saúde São Cristóvão
Confira abaixo qual é a lista de documentos solicitados pela operadora para que os consumidores façam a adesão ao plano:
Empresas:
- Cópia do Contrato Social e suas alterações ou Requerimento do Empresário com tempo de constituição mínima de 06 meses, com selo da Jucesp ou carimbo que fica no verso da página;
- ou Certificado de Microempreendedor (MEI) com tempo de constituição mínimo de 06 meses e documento de identificação com foto e assinatura do responsável pela empresa,
- Enviar também a atual versão da Declaração de Autenticidade, com firma reconhecida em cartório para toda e qualquer empresa individual (exceto Eireli);
- Cópia do cartão CNPJ guia quitada e relação do FGTS mais recente (somente quando a contratação do plano for para algum funcionário).
Titular:
- cópia do RG, CPF – Funcionário recém-contratado deverá ser apresentar como comprovação de vínculo empregatício, a cópia do recibo do CAGED ou Termo de Responsabilidade assinado.
Converse com um dos especialistas da corretora Compare e solicite a lista completa para incluir dependentes e/ou funcionários.
Como contratar o plano de saúde São Cristóvão?
Quer receber uma cotação completa e saber como contratar o plano de saúde São Cristóvão? Preencha o formulário e um de nossos especialistas entrará em contato com você!
Além da solidez, experiência e credibilidade, é fundamental que uma corretora de planos de saúde tenha equipe formada por profissionais capacitados e comprometidos e responsabilidade.
A Compare Seguros age com essa metodologia há 10 anos no mercado, com transparência no atendimento e diferenciais valorosos, tanto na contratação, como na pós venda.
Entre os diferenciais, consultoria atual da apólice, concierge exclusivo, consultoria completa em todos os seguros, movimentação cadastral, até 30% de desconto e acompanhamento de Sinistro.
3 perguntas a serem feitas ao consultor antes de contratar um plano de saúde São Cristóvão
Todos os planos de saúde possuem suas particularidades e seus diferenciais, sendo assim, é indispensável fazer perguntas pontuais e objetivas para que seu corretor possa te explicar todos os detalhes do que está contratando.
Veja a seguir:
- A partir de quando posso usar o plano? Peça ao seu corretor a relação de carências previstas para o plano escolhido. São esses critérios que definem quando você pode estar usando os serviços do plano.
- Quando é feito o reajuste? O reajuste dos planos pode acontecer de forma anual ou por faixa etária, peça para que seu corretor te explique quando ocorrerá o reajuste, e não seja surpreendido com o boleto.
- O que a cobertura do plano abrange? A cobertura reúne todos os serviços disponíveis pelo plano de saúde, ou seja, é imprescindível que o contratante saiba quais serviços terá à sua disposição.
Se você já decidiu qual plano deseja contratar, basta entrar em contato com um dos nossos consultores, e solicitar a sua cotação online.
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A sua saúde é o bem mais precioso que você tem, e merece o melhor cuidado! Por isso, se você está buscando um plano de saúde que ofereça cobertura abrangente, acesso a atendimento médico de qualidade, redução de custos, acesso a tratamentos e procedimentos mais avançados, maior tranquilidade e segurança para cotações e contratações, acesso a serviços de suporte e aconselhamento, atendimento de qualidade, preços justos e benefícios exclusivos, a corretora de saúde mais bem avaliada do Google é a sua escolha ideal!
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