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Cobertura do Plano UniHosp Saúde

O plano UniHosp Saúde, possui cobertura para todos os procedimentos do rol da ANS, sendo eles:

  • Urgência e Emergência;
  • Consultas e Exames Básicos;
  • Exames especializados
  • Terapias e procedimentos ambulatoriais;
  • Exames complexos;
  • Internações e procedimentos de alta complexidade;
  • Doença(s) e Lesão(ões) Preexistente (s)
  • Parto a termo.

Para contratação do plano UniHosp Empresarial, os documentos necessários, são:

  • Cópia simples do contrato social e última alteração contratual (se houver);
  • Estatuto social;
  • RG e CPF dos Sócios;
  • Cópia do cartão do CNPJ;
  • Cópias da guia de recolhimento e relação do FGTS;
  • Comprovante de endereço.

O plano UniHosp Saúde possui aceitação para os seguintes dependentes: 

  • Sócios, funcionários com vínculo empregatício e seus dependentes legais;
  • Cônjuges;
  • Filho(a) natural ou adotivo(a) com idade inferior a 18 anos ou até completar 24 anos cursando faculdade;
  • Filho inválido (a) de qualquer idade.

O plano UniHosp possui abrangência regional em, Santo André, São Bernardo do Campo, São Caetano do Sul, Mauá, Ribeirão Pires, Rio Grande da Serra, Diadema, São Paulo, Arujá, Carapicuíba, Cotia, Ferraz de Vasconcelos, Guarulhos, Itapevi, Itaquaquecetuba, Jandira, Mogi das Cruzes, Osasco, Poá, Suzano e Taboão da Serra.

O período de carência para o plano UniHosp Empresarial, são:

  • Zero: Consultas e Exames Básicos;
  • 24 horas: Urgência e Emergência;
  • 30 dias: Exames especializados;
  • 90 dias: Terapias e procedimentos ambulatoriais;
  • 90 dias: Exames complexos;
  • 150 dias: Internações e procedimentos de alta complexidade;
  • 300 dias: Parto a termo;
  • 720 dias: Doença(s) e Lesão(ões) Preexistente (s).

 

Rede Credenciada UniHosp Empresarial

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